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        登萊秀公司十分重視企業文化建設。葛秋江系統介紹了企業文化的概念、企業文化的功能、特征,以及企業文化建設的途徑和方法。還通過討論等互動方式,讓員工將自己企業的文化理念用準確的語言表達出來,形成了比較清晰完整的企業文化體系。
        作者:天一 文章來源:天一恒業 點擊數: 更新時間:2015/4/23 15:12:33

        我公司葛秋江總監講授企業文化建設與管理

        為客戶登萊秀公司企業文化體系形成奠定基礎

        【閱讀字號:縮小 放大】【        ★★★

            2015年4月19日,我公司葛秋江總監為登萊秀鐵路投資公司講授了《企業文化建設與管理》的課程,受到客戶的好評。
            登萊秀公司只有17名員工,但年營業收入卻達到12個億,屬于小巨人型公司。這主要得益于領導團隊高瞻遠矚的戰略眼光,清晰而準確的產品定位,以及非常優秀的企業文化——“家”文化,才在激烈的市場競爭中脫穎而出。其產品技術先進,科技含量高,始終在市場上供不應求,在同行業鮮有競爭對手。
            登萊秀公司十分重視企業文化建設。葛秋江的企業文化課程,系統介紹了企業文化的概念、企業文化的功能、特征,以及企業文化建設的途徑和方法。還通過討論等互動方式,讓員工將自己企業的文化理念用準確的語言表達出來,形成了比較清晰完整的企業文化體系。


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